HR-специалист / Рекрутер
В архиве с 18 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Минск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер
от 1 100 BrМинск, Немига
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Работа с jobs-порталами, обработка откликов и активный поиск (исходящие звонки кандидатам + отклики). Проведение телефонных и очных интервью.
Умение организовывать свое рабочее время, работать в команде, расставлять приоритеты. Позитивность, активность, стрессоустойчивость. Способность работать в режиме многозадачности, нацеленность на...
Рекрутер
от 30 000 ₽Минск
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Составлять вакансии (всю вводную часть и ожидания от сотрудника, конечно, предоставим). Составлять и продумывать воронку найма. Участвовать в аналитике рынка...
Опыт работы рекрутером/сорсером/HR от 6 месяцев. Опыт проведения телефонных интервью и онлайн собеседований. Грамотная устная и письменная речь...
Рекрутер
600 – 1 800 $Минск, Михалово
Опыт от 1 года до 3 лет
Что необходимо делать? Писать тексты вакансий. Заниматься активным поиском и привлечением кандидатов из различных источников. Осуществлять коммуникацию с кандидатами.
Нравится быстрый темп и много общения? Жгучее желание стать профи в рекрутинге. Высокий уровень коммуникабельности и самоорганизованности. Опыт в рекрутинге.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала / Recruiter
от 1 500 BrМинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Полным циклом подбора на открытые позиции: сорсинг, скрининг, коммуникация, 1-й этап собеседования - далее передача тех специалисту или HRM.
Разные интересные вакансии от классических до ИТ/творческих/супер необычных. Возможность придумывать и тестировать разные гипотезы для найма.
Работодатель сейчас онлайн
Минск, Борисовский тракт и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществлять поиск персонала согласно открытым заявкам на подбор (массовый подбор). Размещать информацию о вакансиях компании в различных источниках (работные сайты...
Высшее образование. Опыт успешной работы специалистом по подбору персонала от 1 года. Знание каналов поиска персонала. Знание технологий подбора, отбора...
Без опыта
Ведение корпоративного Штатного расписания и внутренних документов сектора подбора персонала. Размещение информации о вакансиях компании в различных источниках (интернет, СМИ...
ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование. Желательно с опытом работы в аналогичной должности. Умение выстраивать взаимоотношения на всех уровнях коммуникаций.
Минск